단기 알바 3일 만에 해고, 실업급여 180일 조건
출근한 지 3일 만에 물량 부족을 이유로 근무 종료 통보를 받으면 갑작스러울 수밖에 없습니다. 결론부터 말하면, 이번 알바 3일만으로는 실업급여를 받을 수 없지만 이전 고용보험 가입기간을 합쳐 180일 이상이면 신청할 수 있습니다. 합산 기준은 마지막 퇴사일 이전 18개월입니다. 근로계약서를 작성했더라도 계약서의 예정 종료일보다 먼저 회사가 근무를 끝냈다면 단순한 자진 퇴사가 아닐 수 있습니다. 다만 퇴사 사유가 비자발적으로 처리되더라도 …